总站开展“法律六进”活动具体实施办法

总站开展“法律六进”活动具体实施办法

总站开展“法律六进”活动具体实施办法

         为深入贯彻落实《中共蚌埠市委关于“十一五”期间依法治市工作的意见》和《总站第五个五年法制宣传教育实施意见》，按照《蚌埠市开展“法律六进”活动方案》文件精神的要求，结合我站的实际情况，就开展以“弘扬法治精神，普及法律知识，共建和谐社会”为主题的法律进单位、进科室、进实体、进一线、进团员、进家庭活动(简称“法律六进”活动)，做以下具体安排：

      一、法律六进活动的目标

      通过开展“法律六进”活动，教育广大干部群众自觉学法律、讲权利、讲义务、讲责任，进一步增强职工宪法意识和法制观念；引导单位依法管理、依法办事，进一步提高法治化管理水平，为构建和谐总站夯实法治基础，为推进蚌埠市跨越式发展、实现奋力崛起，构建“和谐蚌埠”和全面建设小康社会营造良好的法治环境。 

    二、法律六进活动的要求

一要大力开展宪法的学习宣传和社会主义法治理念教育，努力提高全站职工的宪法意识和法治观念，推进社会主义法治理念深入人心；

二要大力开展促进经济社会发展、维护社会和谐稳定方面的法律法规宣传教育，推动总站依法经营，依法管理，使之努力服务总站的持续稳定的发展大局，促进构建和谐总站；

三要大力开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的法制主题教育活动，教育引导全站广大干部群众依法维权，自觉履行义务，切实保障职工群众的合法权益；

四要大力开展法治文化建设，努力创造符合地勘行业、体现时代特色的法治文化，为不断推进依法治站营造一个良好的氛围。

三、主要内容

    (一)开展“法律进单位”活动，要创新法制宣传教育形式，逐步提高法治化管理水平。 “五五”法制宣传教育工作要做到有组织、有计划、有教材、有阵地、有考核。要健全领导干部学法制度，领导干部要带头学法，提高依法决策、依法管理能力；积极开展职工学法用法活动，组织开展职工法律知识学习；积极创新形式，向社会宣传与地质环境监测相关的法律法规。依法建立制度、依法进行管理，争创所在辖区及全市的“依法办事示范单位”。

 (二) 开展“法律进科室”活动。努力在全站科室中进行相关法律法规的学习，重点是加强中层以上干部的学法活动，逐步增强依法处理科室事务的能力和水平。要健全中层干部学法制度，把学法内容纳入干部学习培训计划，完善学法培训；加强学法阵地建设，开辟学法专栏；结合五五普法规划，重点是开展《宪法》学习及与本科室业务密切相关的专业法律知识学习。积极开展“学法用法示范科室”评选活动；教育科室人员要努力学习法律、自觉遵守法律、忠实执行法律、维护法律权威，争当“学法用法模范职工”。

(三)开展“法律进实体”活动，在全站各经营实体中开展相关法律法规学习，增强经营实体的依法经营，依法参与市场竞争的能力，促进经营实体做到管理有序、文明诚信开展市场活动。主要是开展与市场经济活动有关的法律法规的学习。着力增强经营实体的公平竞争意识，诚实信用的经营理念，促进经营实体依法经营和管理。

(四)开展“法律进一线”活动，在一线员工中开展相关法律法规学习，增强一线职工的学法用法意识，主要是开展安全生产法，劳动法，工会法及与具体生产实践密切相关的法律法规的学习。使之在生产实践中能够严格按规程操作，进行安全生产，懂得用相关法律来维护自己的合法权益。

(五)开展“法律进团员”活动，着力在全站团员中开展法制宣传教育，培养团员青年的法制观念，尤其是对于新分配大中专毕业生的学法用法宣传教育，结合社会主义荣辱观教育活动，在进行道德教育的同时，针对大中专毕业生走出校园，走上社会的特殊转型阶段，共青团组织要结合实际，在团员青年中开展相关的法律宣传教育，使之走好进入社会的第一步。

（六）开展“法律进家庭”活动，在全站职工家庭中进行一定形式的法律教育宣传，开展婚姻法、未成年人保护法，妇女权益保护法等法律法规的学习宣传，开展“文明家庭”评选活动，教育职工及亲属懂得用法律来维护正当权益，履行法律义务，做守法公民。

 四、方法措施

     (一)加强法制宣传教育骨干队伍建设，发挥其学法用法带头作用。站各科室要选派一名政治素质好、专业水平高、热爱法制宣传工作的职工充实法制宣传教育骨干队伍。

     (二)创新法制宣传形式，注重宣传教育实效。要结合实际，不断丰富法制宣传教育的形式，注重法制宣传教育的效果。结合“五五”法制宣传教育的开展，在全站开展评先或创建活动，评选 “学法用法模范职工”、创建 “学法用法示范科室”。

     (三)发挥宣传载体作用，营造法制宣传氛围。站法制宣传教育相关部门要充分发挥简报、板报等载体的作用，开展法制宣传教育有关内容宣传，开设“法律六进”活动专题，在每期简报上开展对“法律六进”活动的宣传和报道，营造浓厚的“法律六进”活动的舆论氛围。

(四)加强领导，建立上下联动机制，形成合力。站五五普法办公室设在党办，负责“法律六进”活动的指导和协调，各科室要积极发挥部门优势，积极参与，精心组织，抓好落实。根据实际安排好“法律六进”活动的专项经费，切实保障“法律六进”各项活动的正常开展。

            五、活动步骤

  本活动自2007年1月起开始，到2010年结束。共分三个阶段：

    宣传发动阶段。2007年1至6月，根据蚌法治[2006]2号文件的要求，结合总站具体实际，制定《总站开展“法律六进”活动方案》。做好活动任务的分解，注重量化考核，完善奖罚机制，并做好年度工作计划。

    组织实施阶段。2007年下半年至2 010年，要求各科室要按照制定的实施方案，结合科室的具体实际，抓好落实，做到部署及时、措施到位、收效明显。站“五五”普法办公室每年开展一次“法律六进”专项检查。

    检查验收阶段。2010年，站“五五”普法办公室将组织专项检查验收工作，并对活动中表现突出、成绩优异的科室和个人予以表彰，并且此项活动的开展情况将被纳入各科室“五五”法制宣传教育考核验收的内容。